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お知らせ
CSRフォーラム2019のご案内（6/20)
働きがいの持てる会社へ「働き方改革」 チャレンジ事例に学ぶ！！
働き方改革は待ったなし。法整備に沿った制度改定のみでは人材の確保はままなりません。
働きやすく、働きがいの持てる制度や職場は、多様な働く人々と会社双方に大きなメリットをもたらせます。
発表事例をヒントに自社の働き方改革に取り組まれてはいかがでしょう。
日時：2019年6月20日（木）
＊セミナー 15時15分～17時 （受付開始 14時45分）
＊交流会 17時～17時30分
場所：京都リサーチパーク東地区
京都高度技術研究所(ASTEM)
10階 プレゼンテーション室
＜プログラム＞
1.講演 「誇れる仕事のための働き方改革」
橋梁やダム、風力発電機など大規模構造物の高所での調査・点検・補修を特殊な技術を用いて行う会社。
従業員の健康・技術の維持向上と安全が問われます。
青山太輔氏
株式会社特殊高所技術
総務課課長
2.講演 「働き方改革へのチャレンジ」
賃貸仲介・管理を中心に、家具家電付短期賃貸や、
不動産売買の仲介、京町家の保存・再生・活用から建築・設計・施工と幅広の不動産会社。
一丸となって「働き方」の意識や仕組み変革にチャレンジ。
吉田創一氏
株式会社フラットエージェンシー
代表取締役
3.講演 「好きな日に働き 嫌いな仕事はしてはいけないエビ工場」
パプアニューギニア沖で獲れた天然エビの輸入・加工販売会社。
パート従業員のフリースケジュールを本格導入。結果は？
武藤北斗氏
株式会社パプアニューギニア海産
工場長
4.交流会 （セミナー、交流会とも無料です。）
※詳細・お申込みはこちらから。
現在の会員企業数（メンバー会員）27社
